11月18日上午，红海人力集团与吉利华阳产业集聚区管委会、郑州鸿易人力资源有限公司与洛阳市华强经济建设投资有限公司圆满举办了战略合作、合作协议签约仪式，正式拉开了双方深度合作的序幕。

红海人力集团副总裁周萍、郑州鸿易人力资源有限公司董事长时勤莉，孟津区委常委、吉利华阳产业集聚区党工委副书记、管委会主任魏斌等有关领导出席了签约仪式，园区内50家龙头骨干企业副总经理以上的企业家参加了会议。

孟津区委常委、吉利华阳产业集聚区党工委副书记、管委会主任魏斌致辞，详细介绍了园区目前基本情况，强调了双方战略合作的重要意义，并希望通过双方齐心协力实现资源深度融合，促进园区企业良性发展。

吉利华阳产业集聚区是河南省首批规划的180家省定产业集聚区之一，规划面积20.79平方公里，其中北岸园区12.97平方公里，南岸园区7.82平方公里。全区共有规模企业101家（北岸园区36家，南岸园区65家），高新技术企业28家（北岸园区11家，南岸园区17家），科技型中小企业56家（北岸园区30家，南岸园区26家）。2020年全区完成营业收入682.3亿元，税收84.86亿元；2021年上半年全区完成营业收入352
亿元，税收57.3亿元。

红海集团周萍副总裁做了热情洋溢的讲话，并详细对红海的五大平台进行了介绍。周总表示要通过“互联网+人力资源”新模式，结合红海“直聘、培训、临任、电子劳动合同、法宝网”五大平台的先进经验，为园区企业提供“人力资源服务共享平台”红海方案，实施全方位人力资源服务，构建人力资源数字经济平台及线上生态市场，进一步提高企业核心竞争力，助推企业数字化快速转型，实现吉利华阳产业集聚区企业高质量发展。

签约仪式分别进行。首先，红海人力集团周萍副总裁与吉利华阳管委会魏斌主任签订《战略合作协议》，接着，郑州鸿易人力资源有限公司时勤莉董事长与园区内洛阳市华强经济建设投资有限公司李津雷总经理签订合作协议。

签约仪式标志着自今年7月份以来，吉利华阳产业集聚区与红海人力集团的战略合作迈出了实质性的一步，翻开了新的篇章，进入了新的发展阶段。双方本着平等合作、优势互补、共同服务园区内企业的初心开展合作，达到助力企业数字化转型的美好愿望。

签约仪式在庄严隆重、热烈友好的气氛中圆满成功！

随后，红海人力集团周萍副总裁现场讲解《后疫情时代企业用工方式的选择》，一是对目前新冠疫情背景和金税四期进行了政策解读及分析，二是对企业用工方式选择给予了专业性指导。她指出：此次疫情催生了灵活用工的需求爆发，灵活用工群体从蓝领岗位向白领岗位延伸，随着新一轮新基建的投资，云计算、大数据应用于各行业，未来3-5年垂直细分平台的就业人员数量会激增。“严征收”、“严处罚”的社保费用征收时代到来，社保补缴、劳动纠纷、个税稽查、公积金补缴、残保金补缴、劳动争议等企业风险日益突出，企业需及时调整组织结构和用工方式。红海集团多种灵活用工服务方案助力企业人力资源管理更专业、更灵活、更高。

本次签约仪式的筹备工作，郑州鸿易与吉利华阳进行了多次沟通，在会议议程、会务细节、场地布置、茶歇准备、发言内容等方面都进行了认真交流。郑州鸿易员工的现场服务更受到了参会人员的赞赏与认可。他们表示，这次会议是他们园区规格最高，规模最大，人数最多，会场秩序最好的一次会议。

最后，郑州鸿易人力资源有限公司与洛阳市华强经济建设投资有限公司就联合成立公司《河南红海吉华人力资源网络科技有限公司》及后续具体工作进行深入商讨，并对公司选址、装修事宜进行了规划确定。

2021年11月19日