员工的职业能力，不仅关系着个人可持续的职业生涯规划，还与企业的核心竞争力息息相关。在如今竞争激烈的职场，很多企业员工会利用空闲时间自发去提升自身专项技能，拓宽自己的职业发展途径和渠道。你还不知道如何获得免费的学习机会，如何获得专项技能证书吗？

2021年11月8日，红海人力集团携手天安科技园在科技创新大厦1楼路演厅举办“新媒体运营、员工关系管理 专项技能培训指导会”。希望通过举办本次指导会，帮助企业及员工了解更多专项技能培训的课程内容，助力企业加强新媒体运营管理，增强团队管理能力。指导会包括新媒体课程专项能力免费学习专业指导和员工关系课程专项能力免费学习专业指导等两大方面内容，旨在指导到会企业员工如何申报此两项培训课程，获得专项技能证书。

会议邀请了区就业中心李老师亲历现场为大家进行职业技能培训课程的详细介绍和政策解读，指导大家如何申报技能提升培训课程，以及申请补贴。会上，李老师重点介绍了新媒体运营培训课程对提升企业核心竞争力及个人职业发展的有利作用，详细讲解了“新媒体培训课程”的课程简介，并实例介绍了通过学习此课程，成功加入新媒体市场分一杯羹的企业和个人电商，呼吁参会企业代表：在万物直播，全民新媒体的时代，只有不断提升企业及员工的专项技能，才能紧跟时代的步伐。

具有积极的员工关系，是增强企业向心力和凝聚力的基础，是一个企业稳步上升的基石。指导会第二部分，来自红日培训学校的谢杨慧老师就“员工关系管理专项能力课程”内容为到会的企业管理人员、行政人事人员做了详细分析介绍、细则解读。谢老师建议到会企业领导鼓励并支持员工申报“员工关系管理专项能力课程”，使企业能够贯彻落实“以人为本”，并列举了个人考取员工关系管理的四大理由：1、实用职业技能；2、工作实力证明；3、岗位必备基础；4、职业鉴定免试神器。

本次指导会采用线下参与+线上直播同时进行的双向活动形式举办，线上采用云技术，实现多维度深层次参与，让更多的企业及员工了解到“新媒体运营、员工关系管理 专项技能课程培训”相关的内容。

会议结束后，参会人员均表示获益匪浅，部分人员现场填写了课程报名表，亦有大部分感兴趣的人员主动领取了课程报名表。大家纷纷表示，希望并期待红海人力以后能举办更多、更丰富的培训课程。

红海人力集团始终秉持“全力以赴为园区内企业提供专业的、优质的人力资源服务”的战略宗旨和承诺，为园区企业提供免费的红海云服务平台，包括但不限于直聘平台、培训平台、Q合同平台、法宝网、临任等平台，为企业提供细分场景下一体化的数据化服务。