包含在线招聘、直播探岗、人才测评、AI面试及AI简历制作等求职服务,通过AI语音客服搭载大模型算法,解决求职者的个性化需求,企业可定制展示内容,降低招聘成本,提升招聘效率。
郴州经济开发区是省级开发区,自1988年成立以来,已开发建设6平方公里,入驻企业569家,集聚发展了生物医疗、电子信息、新材料以及机械制造等主导产业。为提升园区企业招聘效率,开发区决定寻求智能化招聘服务解决方案。
1、传统招聘流程复杂,耗时长,难以快速满足用人需求,影响业务发展。
2、缺乏专业就业服务支持,招聘效果不佳,影响企业人才储备与发展。
3、自行招聘、培训的成本较高,增加园区运营成本。
4、劳动纠纷频发,法律法规复杂,园区缺乏专业应对能力。
1、跨越地域锁定人才,精准筛选人才库,提供测评背调服务。
2、通过全域运营将园区招聘会由线下拓展到线上线下联动,实现多区域、多单位的即时协同。
3、叠加嵌入自主研发的“一体机、职播机和交互机”等AI智能工具,助力高效完成人岗匹配。
1. 精准人才匹配,通过平台AI算法分析岗位需求与候选人画像,智能推荐高契合度人才,提升招聘效率。
2. 全流程智能化,从简历筛选到面试安排,线上工具实现无缝协同,缩短招聘周期,降低沟通成本。
3. 打造多元化招聘服务体系,提升园区服务能力,增强企业入驻吸引力。
4. 雇主品牌赋能,智能化传播企业形象,精准触达目标人群,增强对高端人才的吸引力。